APPROVATA LA LEGGE-DELEGA SUL LAVORO (“JOBS ACT”).

Come ampiamente riportato da tutti i principali organi di stampa, il 3 dicembre 2014 è stato definitivamente approvato il disegno di legge delega per la riforma del mercato del lavoro, meglio noto come “Jobs Act”. Per la precisione, il disegno di legge si propone la riforma degli ammortizzatori sociali, dei servizi per il lavoro e delle politiche attive, nonché il riordino della disciplina dei rapporti di lavoro e dell'attività ispettiva, nonché della tutela e conciliazione delle esigenze di cura, di vita e di lavoro.
Al momento in cui questo articolo viene redatto, la legge non è ancora stata pubblicata in Gazzetta ufficiale ed è quindi priva di un numero cronologico che la identifichi formalmente.
Dato il grande dibattito che ha accompagnato lo sviluppo e l’approvazione di questo provvedimento, con il presente articolo proviamo a fugare alcuni equivoci che si stanno diffondendo non solo presso il grande pubblico, ma anche presso gli operatori economici.